最新发布的《2025年可持续发展报告》显示：自2019年以来公司已成功助力客户减少3.31亿吨碳排放，减少59%自身运营产生的碳排放；2025年可再生电力应用占比高达84%。
特灵科技持续推进面向建筑、工业和冷链领域的高效、可持续发展温控解决方案，并不断提升自身运营能力。通过电气化、数字化创新和循环战略，特灵科技致力于帮助客户提升效率、减少排放、降低运营成本并增强业务韧性。
根据公司最新发布的2025年可持续发展报告《深化可持续发展，跃升新格局》（Scaling Sustainability），特灵科技以详实的数据展示了公司在实现2030年可持续发展承诺方面取得的持续进展，涵盖减少碳排放、能源利用、循环战略、员工发展及社区影响等多个领域。
特灵科技全球董事长兼首席执行官Dave Regnery表示：
我们将温控技术、数字智能与卓越的工程技术能力深度融合，持续推进可持续发展，助力客户减少碳排放、降低运营成本并增强业务韧性。我们在财务业绩和可持续发展方面持续保持强劲表现，充分印证了公司以使命驱动的战略不仅能加速客户创新、推动业务增长，也能在我们不断挑战可持续发展一切可能性的同时创造长期价值。
2025年，特灵科技研发投入达3.48亿美元*，推出了110项全新产品和服务，助力客户推进减碳进程。同时，公司还实现了强劲的财务表现，全年销售额达213亿美元，调整后每股收益增长16%**。
2025年，特灵科技在2030年可持续发展承诺方面取得的主要进展包括：
十亿吨挑战：自2019年以来，累计助力客户减少3.31亿吨碳排放，稳步迈向2030年减排10亿吨的目标
运营排放：自2019年以来，自身运营产生的温室气体排放量已减少59%，进度远超公司设定的到2030年减排50%的科学目标
可再生能源：2025年通过可再生能源满足公司全球84%的电力需求
能源效率：相比2019年基准，能源强度提升了38%；但由于业务和产量增长影响，同期绝对能源使用量增加了1.7%
用水和垃圾填埋：自2019年以来，公司全球总用水量减少49%，其中水资源稀缺地区的生产设施用水量减少8%，且全球80%的业务基地已实现垃圾零填埋
循环战略：2025年，产品中使用的主要原材料（钢、铜、铝、塑料和制冷剂）有44%含有可回收成分。再制造产品及服务销售额达2.82亿美元，较2024年增长31%
企业文化与员工发展：员工敬业度指数得分达81分（满分100分），位列行业基准企业的前25%，关键人才留任率达96%。公司学费资助计划的参与人数较2024年增长了30%，2025年全球有近750名员工获得了总计约300万美元的学费资助
志愿服务与社区影响：2025年全球员工在本地社区的志愿服务时长超过10.4万小时；截至2025年底，公司累计志愿服务时长已达2030年目标（50万小时）的80%，慈善捐赠总额达2000万美元
特灵科技还致力于持续加大人才培养及能力建设投入，以更好满足温控创新不断深化的发展需求。2025年，公司在美国北卡罗来纳州戴维森市启用了先进技术培训中心（Advanced Technology Training Center）——这是全球规模最大、设施最先进的暖通空调服务与控制技术人员培训基地之一，同时还庆祝了公司内获得美国国家认证的技术员学徒项目的首批学员圆满毕业。
此外，特灵科技凭借行业领先的可持续发展表现和企业文化获得了一系列突出的奖项和评级认可，其中包括：
道琼斯同类最佳指数：连续十五年入选北美指数，连续五年入选全球指数
Just Capital： 综合榜排名第17位，建筑与材料行业排名第一，连续五年上榜
碳排放披露项目（CDP）：气候评分连续四年获评A级；水资源评分获评B级
EcoVadis：位列第98百分位（约相当于参评企业前2%），荣获金牌认证，综合表现评分达83分（满分100分）
InfluenceMap： 在企业气候政策参与度方面位列全球前四，在2025年榜单中成为评分最高的工业企业
道德村协会（Ethisphere）： 连续第三年入选“全球最具商业道德公司”
《时代》杂志：“全球最可持续发展企业”榜单中综合排名第20位；连续第二年入选“全球可持续增长最佳企业”
《财富》杂志：连续14年入选“全球最受赞赏公司”榜单
有关评估方法及绩效数据详情，请登录特灵科技可持续发展报告官方页面参阅《2025年可持续发展报告》完整版。
* 根据美国通用会计准则披露。
** 此为非美国通用会计准则财务指标。相关调整信息请参阅特灵科技2025年年度报告。
